• انتخاب واحد پول:

کتاب رازهای مدیریت افراد اثر راس اسلیتر ترجمه امین جمالی راد

وضعیت موجودی: قابل تهیه: نیازمند بررسی بازار و مراکز پخش
1 رای
ناشر بعثت
قیمت: 85,000 تومان

ناشر: بعثت 

مولف: راس اسلیتر

مترجم: امین جمالی راد 

از مجموعه کتاب های رازهای کسب و کار متخصصان به همه می گویند

پشتیبانی آنلاین و تلفنی

تحویل اکسپرس

ضمانت اصالت کالا

توضیحات

سخن ناشر

به‌نظر می‌رسد شیوه‌های مدیریت افراد در گروه‌ها و سازمان‌های کوچک و بزرگ و تنظیم روابط انسان‌ها نیازمند بازنگری و تغییر در نگاه به انسان، ظرفیت‌ها، قابلیت‌ها و ملاحظات روان‌شناسی اوست.

   در این کتاب مؤلف با تکیه بر تجارب مشاوره و رهبری سازمان‌ها و پروژه‌های مختلف، توانسته است مجموعۀ فنون و روش‌های کارآمدی را تحت عنوان «رازها» به خواننده معرفی کند که می‌تواند شکاف و تفاوت رایج بین سبک‌ مدیریت و سبک رهبری گروه‌ها و سازمان‌ها را تعدیل و تلطیف کند و با نگاهی انسانگرا، موجبات رشد و ارتقا فردی و گروهی افراد در کار با یکدیگر را فراهم آورد.

   مهندس امین جمالی‌راد با قلمی روان‌ و با نثری شیوا، این کتاب را ترجمه کرده است.

   امید است این کتاب کمکی برای مدیران و بهبود عملکرد سازمان‌ها باشد.

 

فهرست

درباره نویسنده. 7

مقدمۀ مترجم. 8

پیش‌گفتار. 9

1. یک زیرساخت قوی بسازید. 12

1.1: انتظارهای رئیس خود را بشناسید. 13

1.2: تصمیم بگیرید می­خواهید یک مدیر باشید یا یک رهبر. 15

1.3: تصمیم­های خود را متعادل کنید. 17

1.4: تغییر ناپذیر نباشید! 19

1.5: واگذار کردن را بیاموزید. 21

1.6: سرمشق افرادتان باشید. 23

1.7: به TOM فکر کنید. 25

1.8: یک ROWE بسازید. 27

2. یک تیم فوق­العاده بسازید. 30

2.1: از AIM برای انتخاب افراد مناسب یک کار استفاده کنید. 31

2.2: تیم خود را به‌سرعت عملیاتی کنید. 33

2.3: یک هویت تیمی بسازید. 35

2.4: یک منشور تیمی بسازید. 37

2.5: افرادی را که نمی­بینید مدیریت کنید. 39

2.6: کارکنان پاره‌وقت و ماتریسی را مدیریت کنید. 41

3. اهداف و رویکردها را تعیین کنید. 44

3.1: برنامه­ریزی مناسب بکنید. 45

3.2: رویکردهای معناداری را تعریف کنید. 47

3.3: مفاهیم رویکرد SMART را درک کنید. 49

3.4: SMART مشخص است. 51

3.5: SMART قابل‌اندازه‌گیری است. 53

3.6: SMART دست‌یافتنی است. 55

3.7: SMART مرتبط است. 57

3.8: SMART دارای محدویت زمانی است. 59

3.9: با روش­های SHABBY و PRISM آشنا شوید. 61

3.10: مسائل عادی را هیجان انگیز کنید. 63

4. به خود و افرادتان انگیزه دهید. 66

4.1: سلسله مراتب نیازها را بشناسید. 67

4.2: فراتر از پول انگیزه ببخشید. 69

4.3: مشوق­های شخصی افراد خود را بشناسید. 71

4.4: طوری در افرادتان نفوذ کنید تا همان چیزی را بخواهند که شما می­خواهید. 73

4.5: به افرادتان هنگامی که دارند کار را به‌درستی انجام می­دهند نیز «سر بزنید». 75

4.6: به افراد خود قدرت و آزادی عمل دهید. 77

4.7: هنر واگذاری را تمرین کنید. 79

4.8: از افرادتان حمایت کنید. 81

5. عملکرد خوب را مدیریت کنید. 84

5.1: عملکرد خوب را تشخیص دهید. 85

5.2: به عملکرد خوب پاداش دهید. 87

5.3: به افرادتان کمک کنید تا عملکرد خوب را بیاموزند. 89

5.4: در بحران نیز عملکرد خوب را حفظ کنید. 91

5.5: مراقب «اصل پیتر» باشید. 93

6. عملکرد ضعیف را مدیریت کنید. 96

6.1: عملکرد ضعیف را تشخیص دهید. 97

6.2: با عملکردهای ضعیف مقابله کنید. 99

6.3: برای بهبود فردی که عملکرد ضعیفی دارد، مربیگری کنید. 101

6.4: فردی که عملکرد ضعیفی دارد را تحت نظر داشته باشید. 103

6.5: فردی که عملکرد بسیار ضعیفی دارد را «به بیرون هدایت کنید». 105

6.6: عملکرد خود را تحلیل کنید. 107

7. افراد خود را پرورش دهید. 110

7.1: مقیّد به ترقّی دادن افراد خود باشید. 111

7.2: با بودجه محدود افراد را پرورش دهید. 113

7.3: به افراد کمک کنید تا از «حاشیه امن» خود بیرون بیایند. 115

7.4: اهداف را طوری تعیین کنید تا افراد مجبور شوند از تمام ظرفیت خود استفاده کنند. 117

7.5: پرورش دادن خود را فراموش نکنید. 119

7.6: محیط کار خود را بهبود بخشید. 121

7.7: وجهه افراد خود را ارتقا دهید. 123

واژه­های کلیدی.. 125

دربارۀ نویسنده

راس اسلِیتر مشاور در حوزه مدیریت و مربی در انگلستان بوده است که در بسیاری از زمینه­های صنعت، تجارت و خدمات عمومی کار کرده است. او سال­ها مدیریت افراد را بر عهده داشته و در مورد مدیریت تیم­ها مشاوره داده است. همچنین او نویسندۀ کتاب­های «به اتمام‌رساندن کارها (Getting Things Done)» و «مدیریت تیم (Team Management)» در مجموعه    کتاب­های رازهای کسب‌و‌کار نیز می­باشد.

مقدمۀ مترجم

کتاب مدیریت افراد از مجموعه کتاب­های 18 جلدی رازهای کسب‌و‌کار است که این جلد از آن توسط راس اسلِیتر به تحریر درآمده است و شامل رازهایی است که متخصصین و افراد فوق‌حرفه­ای در زمینۀ مدیریت افراد استفاده می­کنند. با مطالعۀ راهنمایی­های آن در زمینۀ مبانی مدیریت افراد، خیلی سریع و آسان به نتیجه خواهید رسید. این قسمت شامل موارد زیر است:

  • چگونه یک رابطۀ کاری با گزارشات مستقیم ایجاد کنیم.
  • چگونه اهدافی مشخص تعیین کرده و بر نحوۀ اجرای آن­ها نظارت کنیم.
  • چگونه با توجه به تفاوت در گونه­های مختلف شخصیتی افراد، آن­ها را مدیریت کنیم.
  • چگونه از انتقاد و تحسین در مسیر درست خود استفاده کنیم.
  • چگونه یک مربی خوب برای کارمندان خود باشیم تا نتایجی خارق­العاده رقم بزنیم.

در این کتاب نویسنده سعی کرده است تا تجربیات خود را به‌نحوی ساده بیان کند؛ به همین دلیل نهایت تلاش صورت گرفته است تا با وجود تمام مشکلات در امور ترجمه به دلیل نبود واژگان و اصطلاحات معادل در زبان فارسی، این سادگی بیان نویسنده حفظ شود.

   یکی از چالش­ها برای حفظ امانت در بیان، ایجاد تمایز میان کلمات پرکاربردی چون Aim، Goal، Target، Objective و Purpose در این کتاب بود که معادل فارسی همۀ این کلمات واژۀ «هدف» است. به همین دلیل با توجه به میزان تکرار این کلمات در متن، بر آن شدم که معادل کلمه Goal را «رویکرد» قرار داده تا تفاوتی مابین این واژگان قائل شوم.

   بعضی از پاورقی­های ذکر شده در متن، در کتاب اصلی نویسنده وجود ندارد و توسط مترجم جهت درک بهتر مطالب یا توضیحات در مورد عبارت­هایی که معادل فارسی نداشته­اند آورده شده است.

   در ابتدای هر بخش از این کتاب توضیحاتی مربوط به موضوع مورد بحث داده شده است و در ادامه به بیان نکات آن پرداخته می­شود و در انتها در «نکتۀ کلیدی» خلاصه آن بخش در قالب یک یا دو جمله بیان می­شود. همچنین بخش­هایی چون «مطالعۀ موردی»، «نقل قول» و  «یک دقیقۀ شگفت‌انگیز» به شما در درک بهتر مطالب بیان شده کمک می­کند.

 

 

کتاب رازهای مدیریت افراد اثر راس اسلیتر ترجمه امین جمالی راد

ویژگی ها
ناشر: بعثت
عنوان اصلی: رازهای مدیریت افراد
مولف: راس اسلیتر
مترجم: امین جمالی راد
تعداد صفحه: 127
نوبت چاپ: اول
سال چاپ : بهار 1400
شابک: 9786004370714
ناشر بعثت
کد کتاب 9786004370714

نظرات کاربران درباره کتاب رازهای مدیریت افراد اثر راس اسلیتر ترجمه امین جمالی راد

نظری در مورد این کتاب توسط کاربران ارسال نگردیده است.
اولین نفری باشید که در مورد کتاب رازهای مدیریت افراد اثر راس اسلیتر ترجمه امین جمالی راد نظر می دهد.

ارسال نظر درباره کتاب رازهای مدیریت افراد اثر راس اسلیتر ترجمه امین جمالی راد

لطفا توجه داشته باشید که ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

برچسب های مرتبط با کتاب رازهای مدیریت افراد اثر راس اسلیتر ترجمه امین جمالی راد

مدیریت مدیریت مالی کسب و کار

بر اساس سلیقه شما...

مشابه در دسته بندی

مقایسه اقلام